Wir überwinden Grenzen

Unser Pflegeexpert*innenkonzept am UKF

Die Entwicklung und Implementierung von neuen Pflegeexpert*innen APN Rollen erfolgt bei uns immer basierend auf dem klinischen Bedarf sowie patient*innenzentriert anhand des PEPPA Frameworks und in Zusammenarbeit mit der Stabsstelle Klinische Pflegewissenschaft, Qualität und Entwicklung (PQE). 

Begleitung und Entwicklung unserer Pflegeexpert*innen APN

Beginnend mit dem Einsatz der ersten Pflegeexpert*innen APN hat sich bis heute ein enggeflochtenes Kompetenznetzwerk entwickelt, das kontinuierlich durch die Pflegedirektion und die Stabsstelle Klinische Pflegewissenschaft, Qualität und Entwicklung (PQE) begleitet und weiterentwickelt wird.  

Heute sind mehr als 25 Pflegeexpert*innen Advanced Practice Nurses (APN) bei uns beschäftigt. 

Als APN sind Pflegefachpersonen auf mindestens Masterniveau tätig, die Expert*innenwissen in einem Fachbereich, Fähigkeiten zur Entscheidungsfindung in komplexen Situationen sowie klinische Kompetenzen für eine erweiterte Pflegepraxis, komplexe Fähigkeiten zur Entscheidungsfindung und die klinischen Kompetenzen erworben haben. 

Sie sind entweder als Clinical Nurse Specialist spezialisiert auf Menschen mit einer spezifischen Erkrankung, z.B. Sarkom, auf eine spezifische Therapieform, z.B. Stammzelltransplantation, oder auf ein Symptom/-cluster, z.B. Schmerz und bieten eine kontinuierliche Begleitung und Selbstmanagementförderung durch das Krankheitskontinuum an. Oder sie sind als generalistische Clinical Nurse Specialist auf ein Setting ausgerichtet, z.B. Neonatologie. Nurse Practitioner Rollen sind bisher keine am UKF implementiert.

Abbildung 1 zeigt die verschiedenen Rollenprofile auf einem Kontinuum.

Wir unterstützten die zukünftigen Rolleninhaber*innen in Ihrer Entwicklung und Aufgabenerfüllung durch ein klinikumsübergreifendes Mentoring-Programm. Dieses ist gekennzeichnet durch:

1. Einzelmonitoring

• Individuelles Orientierungsgespräch zu Beginn
• Regelmäßige Regelkommunikation ab Rollenentwicklung
• Rollenvorbilder kennenlernen, z.B. durch Hospitationen
• Begleitung von Projekt-, Qualifizierungsarbeiten
   

2. Gruppenmonitoring

• Teilnahme am APN Trainee Programm über 3 Jahre:
• Teilnahme am Kurs APN Rollenentwicklung
• Monatliche Treffen 2. Montag im Monat mit Weiterentwicklung anhand PEPPA, Bericht aktueller Stand und Peer-Support
• Input zu fachlich-methodischen Frage-/Problemstellungen

• Sie begleiten und fördern das Selbstmanagement von Patient*innen und Angehörigen über Stations- und Institutionsgrenzen hinweg
• Sie setzen sich mit den Trends und neuesten wissenschaftlichen Erkenntnissen in der Therapie und Pflege von Patient*innen auseinander und gestalten die Pflegeentwicklung; eine Best Practice in der Pflege ist Ihr Ziel
• Sie arbeiten strategisch und inhaltlich an pflegerischen und multiprofessionellen Leitlinien und Standards
• Sie unterstützen und begleiten Pflegende und Teams mit dem Ziel, Patientenergebnisse zu verbessern
• Sie leiten Projektgruppen und führen Schulungen durch
• Im interprofessionellen Kontext engagieren sie sich als Vertretung der Pflege

Wie erleben unsere Patient*innen die Betreuung der APN?

Unsere Pflegeexpert*innen APN sind jeweils für ein Schwerpunktthema, einen Fachbereich und/oder eine Patient*innengruppe zuständig. Sie bringen wissenschaftliche Erkenntnisse in die Pflegepraxis mit dem Ziel, die Versorgungsqualität stetig zu erhöhen, sind pflegefachliche Ansprechpersonen für Mitarbeitende aller Berufsgruppen und aktiv in der (Pflege-) Forschung.

Generalistische Clinical Nurse Specialist

Sie interessieren sich für ein Praktikum bzw. eine Hospitation im APN-Bereich?

Alle wichtigen Informationen und Kontaktdaten dazu finden auf unserer Praktikumsseite hier.